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  • [技術(shù)知識] 臨時工究竟是什么工

    臨時工究竟是什么工?其真實的生存狀態(tài)什么樣?該如何看待“臨時工現(xiàn)象”?“臨時工”,一個在計劃經(jīng)濟時代耳熟能詳?shù)脑~匯,一個在法律意義上并不存在的用工形態(tài),如今卻大量存在于多個行業(yè),并引發(fā)“臨時工現(xiàn)象”。在一些涉及政府部門和企事業(yè)單位的突發(fā)事件
    發(fā)布時間:2022-07-09   點擊次數(shù):190

  • [技術(shù)知識] 人力資源管理六大模塊

    太倉人力資源管理六大模塊,是通過模塊劃分的方式對企業(yè)人力資源管理工作所涵蓋的內(nèi)容進行的一種總結(jié)。具體是指:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理。人力資源(HR)是社會各項資源中最關鍵的資源,是對企業(yè)產(chǎn)生
    發(fā)布時間:2022-07-09   點擊次數(shù):138

  • [公司新聞] 離職后五險社保怎么辦?

    離職后五險社保怎么辦?面對離職很多人都涉及到五險社保的問題,是自己繳納還是找代理機構(gòu)進行繳納,很多人都比較困惑,今天小編為大家總結(jié)了一下,希望對您有所幫助。離職后,一般分為三種情況:1、離職后,短時間內(nèi)沒有找到工作或暫時不想工作的。一般來說
    發(fā)布時間:2018-07-19   點擊次數(shù):130

  • [公司新聞] 生產(chǎn)還是外包企業(yè)如何抉擇

    在許多行政總監(jiān)看來,"是生產(chǎn)還是外包?",這是企業(yè)面臨的最重要、也最困難的決策之一。如果決策失誤,不僅幾十億美元白白付之東水,寶貴的管理資源也會因用之過度而崩潰。決策前的分析許多因素都會對"生產(chǎn)還是外包&quo
    發(fā)布時間:2018-07-19   點擊次數(shù):155

  • [公司新聞] 社交招聘 互聯(lián)網(wǎng)招聘新趨勢

    移動互聯(lián)網(wǎng)大潮的來襲,社交網(wǎng)絡開始逐漸滲透進我們的生活。社交網(wǎng)絡的興起,也在悄然改變著企業(yè)招聘的方式,微博招聘、微信招聘的火熱、職業(yè)社交網(wǎng)站的興起,都預示著企業(yè)招聘進入了新時代。社交招聘,顧名思義,就是在社交網(wǎng)絡開展的具體招聘行為,即利用社
    發(fā)布時間:2018-07-19   點擊次數(shù):112

  • [公司新聞] 中國薪酬漲幅亞洲第一

    “2014年中國要準備好面對亞洲最強勁的薪酬增長?!苯?,全球領先的招聘外包供應商瀚納仕在其發(fā)布的《2014年瀚納仕亞洲薪酬指南》中如此預測新的一年中,中國市場的薪酬增長趨勢。瀚納仕中國區(qū)總監(jiān)SimonLance對《第一財經(jīng)日報》表示:“根
    發(fā)布時間:2018-07-19   點擊次數(shù):167

  • [行業(yè)新聞] 生產(chǎn)勞務外包簡介

    因為外包已經(jīng)成為一個獨立于企業(yè)之外的過程,而且許多基礎數(shù)據(jù)都已經(jīng)不在企業(yè)內(nèi)部,這樣導致了一個嚴峻的現(xiàn)實問題:如何將生產(chǎn)外包作為一個獨立過程而仍將成為企業(yè)整體流程管理的一部分,這將是管理生產(chǎn)外包的核心。由于市場的變化加快等諸多方面的原因,越來
    發(fā)布時間:2018-07-19   點擊次數(shù):422

  • [行業(yè)新聞] 勞務外包的好處

    太倉勞務外包的好處如下:1.管理規(guī)范,提高用工安全。一方面,本公司負責托管人員的相關事務,并向其提供有關勞動方面的咨詢,幫助維護其合法權(quán)益不受侵害。另一方面,本公司為企業(yè)提供相關政策的咨詢并給出合理化建議,可以有效為企業(yè)規(guī)避用工風險。2.成
    發(fā)布時間:2018-07-09   點擊次數(shù):241

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